8月3日，易道教育集团2018年8月例会在总部如期举行。本次例会主题为“磨砺”，易道教育集团创始人祝宏慧女士率高层发表讲话。

　　依照惯例，例会第一项新员工自我介绍。新员工的加入为易道教育的发展注入了新鲜血液，祝他们在这里不断收获成长，找到自己的目标与无限未来！

　　易道的蓬勃发展离不开每一位易道员工的辛勤工作与兢兢业业，在优秀员工评选环节，来自加盟运营事业群的田锴老师成为易道教育集团7月份优秀员工。祝贺他！

　　在2018俄罗斯世界杯期间，易道总部发起了世界杯四强竞猜活动，最终有四位总部老师成功走上领奖台。恭喜他们！

　　来自加盟运营事业群的谢崇利老师为小伙伴们带来一场艺术品鉴分享会，介绍了瓷器、玉器珠宝、书画等等多门类古玩知识，带领大家一起走进渊源博深的中华文化。

　　8月例会主题是“磨砺”，易道教育集团高层领导们逐一发表了自己对“磨砺”一词的看法与见解。

　　易道教育集团创始人祝宏慧女士，对磨砺二字深有感触。易道教育历经六次搬家，从没有办公室到2012年入驻银泰中心5A级甲级写字楼。一路走来，祝妈妈战胜重重苦难，经历无数挫折太阳成集团tyc，这个过程就是磨砺。在祝妈妈看来，磨砺不仅是一种品质、一种精神，更是有价值、有意义和崇高感，不论年代。

　　如何磨砺心志呢？祝妈妈提出扫除“八颗毒心”，怠心、忽心、躁心、傲心、妒心、忿心、贪心、吝心；升起“四颗心”，质朴之心、空灵之心、纯粹之心、庄严之心。

　　易道教育集团副总经理、副校监赵云女士分享了对磨砺的看法。磨砺并不复杂，磨砺就在我们的生活和工作环境当中，关键在于我们是选择面对还是逃避。任何容易得到的事物，都不是最好的。我们选择迎难而上还是在安逸区里踌躇不前，改变心态，就会改变我们的选择与未来。

　　人的一生都在学习，坎坷和磨砺便是成长和蜕变。易道教育集团副总经理、加盟运营事业群总监季颖女士，与大家分享自己对磨砺的认知。人的一生会遇到7次机会，但有的人连一次机会都抓不住，这就在于人在面对磨砺之后是否有所成长和蜕变，是否做好了迎接磨砺的准备，只有去践行和蜕变，才能在更大更好的平台中抓住机会，匹配成功。

　　易道教育集团巴布噜旗舰学校事业群校长盛洁女士，也为大家带来了她对磨砺的一些独有看法。磨砺是思维上的改变，每个人都要经历挑战，如何去应对挑战，就在于我们所采取应对的方式——改变。每件小事都是改变的机会，当下便是最好的时机，做好当下的工作，静静等待花开。

　　人生的结果=思维方式*热情*能力，易道教育集团党支部书记、企业发展中心总监韩敬培先生分享了稻盛和夫 人生方程式。热情和能力可以从0分到100分幅度内打分，思维方式可以从负100分到正100分范围内打分。能力强，热情高，但思维方式是扭曲的、是负值，就不可能有一个幸福、成功的人生。

　　身为教育行业的从业者，更要明白教育的意义，树立正面的教育工作思维方式，才能托起孩子的梦想，家庭的未来。

　　易道教育集团旗舰学校事业群校长陈云女士提出，优秀孩子是磨砺出来的，优秀员工是磨砺出来的，优秀老师也是磨砺出来的。磨砺不分男女，不分学历，不分地域。成长必然会伴随痛感，但不经受痛感，便不能成长，不能蜕变。

　　每个人的潜能都是无限的，不要过早去给自己定位。易道教育集团常务副总经理、副校监季永刚先生表示，在易道，鼓励员工先卡位，找到一个别他性优势，再定位，便是这个道理。

　　一个人的命是定数，是先天的；但运是变数，是可以通过人后天努力改变的。改变命运，便需要时刻做好准备，学会等待时机，抓住机遇，顺势而上。公司亦是如此，所处教育行业，我们需要时刻关注国家教育环境和政策宏观改革；我们要把脉行业前景，抓住行业崛起机会；我们需要以高格局去判断和选择，把握机会，乘风破浪。